Tři čtvrtiny Čechů považují nedostatek pracovníků za závažný problém a téměř dvě třetiny připouštějí, že se v některých oborech bez lidí ze zahraničí neobejdeme. Jejich aktivnější nábor ale podporuje pouze 19 % veřejnosti. Vyplývá to z průzkumu STEM/MARK, který jsme realizovali pro našeho klienta Orienta Czech.
Na výsledky průzkumu navázal řídící partner společnosti Tomáš Surka komentářem pro Hospodářské noviny. V něm upozorňuje, že řešením není neřízená pracovní migrace, ale systém, který bude kontrolovaný, férový k českým i zahraničním zaměstnancům a přínosný pro společnost.